下面是小编为大家整理的2023年度街道办事处主任理论中心组学习发言材料集合3篇,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
街道办事处主任理论中心组学习发言材料3篇
第一篇: 街道办事处主任理论中心组学习发言材料
街道办事处副主任党性分析材料
我于1991年参加工作，20xx年入党，先后在新疆沙县供销社、博市畜牧局工作，自20xx年始担任博市南城区街道办事处副主任，主要负责劳动保障、民政、妇联、机关工委、语文文字等工作。近段时间以来，按照党组织的要求，我认真学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、党的**大以来的重要会议精神以及中央、自治区、州领导关于维护社会稳定、维护民族团结的讲话等，进一步提高了政治思想觉悟，强化了党性修养，增强了维护社会稳定与民族团结的责任感，牢固树立了执政为民、服务群众的意识。对照党章和科学发展观的基本要求，结合自身工作与思想实际，我进行深刻的自我反思，现进行如下党性分析。
一存在的问题
1政治敏锐性不高，创新意识不强。
作为街道办事处副主任，我能够坚决拥护党的路线、方针、政策，与中央和党组织保持高度的一致；
能够发挥一名维吾尔族干部的模范带头作用，尽自身最大努力带头维护社会稳定和民族团结，促进社会和谐，牢固树立了正确的人生观、价值观、权力观、地位观和政绩观。但是对中央和中央、自治区、州领导的讲话精神领会不够深入，对一些政策的精神实质把握不够细致，对工作中出现的一些新问题、新矛盾缺乏系统的研究，政治敏锐性不高，比如对社区建设缺乏创新性的策略，对工会建设研究不足，对于社区群众中出现的一些新问题、新动向和不良苗头掌握信息滞后等。工作中埋头实务的时候多，思考的时候少；
执行任务的时候多，创造性地开展工作的时候少；
运用常规性思路解决问题的时候多，创新的点子少；
倾听群众意见的时候多，采纳合理化建议的时候少。
2作风不够扎实，服务意识有待加强。
能够牢牢把握勤政廉政的大方向，能够严守党的廉政纪律，能够严格约束亲人、家人和身边工作人员遵纪守法，在分管工作中能够做到恪尽职守，清清白白做人，干干净净做事，筑牢了反腐倡廉的思想防线，但是领导作风和工作作风都存在一定问题：一是满足于干好劳动保障、民政、社区建设、机关后勤等等份内的任务，对自己分管的工作关注的多,对其他工作的关心、关注比较少；
二是作风不够细致，现场调查研究较少。分管的工作多属于社会事务，内容繁杂，涉及民生民计、“两纲”、“双拥”、残疾人服务等，与人民群众切身利益息息相关，虽然能够走进群众了解情况，但与群众当面沟通的次数不够多，掌握到的信息也不够全面细致，有些问题、有些时候习惯于听取工作人员的汇报，然后再研究处理意见。这种“滞后性的服务”说明未经常性开展现场调查，未及时发现矛盾，提前采取措施解决。今后亦将带头深入现场，提前发现问题，提前出台措施预防，尽量将服务关口迁移。
3管理不够精细，能力有待进一步提高。
对分管部门管理上，一是侧重于目标管理，制定各个阶段的目标，要求街道、社区、行政村等对口的同志认真完成任务。二是侧重于制度管理，通过建立健全各个部门等制度进行日常管理。三是侧重于考核管理，结合预定目标与考核制度进行综合评价和奖惩。三种管理模式都停留在宏观层面，缺乏精细管理举措。对重要岗位干部管理严格，教育和监督能够到位；
但对一线干部职工管理存在一定的疏漏，思想引导不到到位，关心不够，支持力度不够。对业务管理不够精细，个别环节没有照顾到，群众还有不满意的地方。
二产生问题的根源。
出现重重的根源在于以下两个方面：一是党性修养存在一定差距，由于缺乏创新意识和新点子、新办法，对党的政策的落实力度不够，未能做到面面俱到，未能以到位的服务让所有干部和群众满意；
二是政策理论水平不高，用马克思主义观点和方法解决实际问题的能力不高，用科学发展观统筹工作的能力不足，行政管理能力有待于进一步加强。
三整改措施
1加强学习，进一步提高政治思想水平
要高度重视党性修养和政治理论学习，适应新时期维护社会稳定团结和保障改善民生的需要。首先要继续深入学习党章，认真研读党的基本理论和基本政策，进一步明确党员干部的义务，细致地把握政策的精神实质，增强责任意识和使命意识，不断提高政策理论水平和行政管理能力。对党的政策不能简单地停留在传达、执行层面，要深入分析上级出台政策的背景、目标和意义，并结合街道实际情况，制定细致的、可行的新颖措施，将宏观政策转换成可行性举措，并落实到位；
对党的理论不能停留在认知层面，关键要学会用辩证唯物主义和历史唯物主义观点分析问题，用全面、协调、可持续发展的思路和要求解决问题，提高工作创新能力；
要特别注意学习中央和上级党组织有关维护新疆稳定和民族团结的政策，对维稳工作时刻保持高度的警觉，并在日常工作中积极宣传社会稳定和民族团结的重大意义；
对工会建设、社区建设、民政、社会保障、妇联、老干部、残联、红十字等各类工作中出现的新矛盾、新问题以及群众的新要求，要注重研究，积极提出对策并向上级提出建议；
要通过学习提高政治敏锐性，对街道群众出现的新动向及时掌握，提前出台措施，解决问题。
2深入基层，进一步改进工作作风。
注重深入基层社区调查研究，经常性地深入企业、学校和群众之中，倾听群众的呼声，掌握群众的要求，增加与基层单位和群众当面沟通的次数，做到提前发现问题，及时协调处理，有效预防和化解矛盾，增进民族团结，促进社会和谐，改变“先听汇报再调查研究后出台措施”，提高服务的前置性和措施的前瞻性。要经常召开社区、基层单位分析会，了解一线党员干部思想动态，加强思想教育，提高分管队伍的服务意识，并且充分发扬民主，认真听取基层干部职工的意见，积极采纳合理化建议，发挥每个工作人员的聪明才智，群策群力进行管理创新，进一步增强自身的工作能力。要带头服务好街道机关干部职工的学习、工作与生活，不断改善后勤服务环境和服务质量；
要坚持以人为本的管理理念，经常性地与社区干部和一线职工交流，及时了解干部职工的生活工作需要，帮助解决实际难题，避免对干部队伍重管理、轻服务的现象出现。要增强大局意识，除了完成分管任务外，还要关注街道经济建设、社会治安、卫生教育、干部队伍建设等各方面的工作，广泛收集信息，及时向街道领导班子反映基层情况，充分发挥主观能动性，提出意见与建议，当好参谋助手，为促进街道各项事业全面协调发展尽心尽力。
三精细管理，力争创造优异的成绩。
一要对分管的干部职工队伍实行精细管理，提高服务水平，一方面要抓好一线工作人员的管理与教育，特别强调落实基层人员的岗位责任，确保方针政策落实到位；
另一方面要加强监督与检查，经常地开展检查评比活动，将广大群众满意不满意、高兴不高兴作为评价工作成败的标准，不断提升队伍素质与形象。二要抓好社保、民政等窗口的服务质量，进一步优化服务流程，改善服务环境，建立健全窗口服务细则，实行首问负责制、亲情服务制等，强化工作人员责任心，缩短办事时间，提高办事效率，提高人民群众的满意度。三要高度重视民生工作，劳动保障金的收取，养老金的发放，特困家庭补贴的发放，民政救助资金的使用管理以及各类惠民资金的落实，要将细化部门责任和岗位责任，将责任落实到具体的工作人员，确保及时、完整、足额发放到群众手中，传达好党和政府的关爱之情。个人也要对残疾人、退休人员、接受政府扶助群体等服务对象进行不定期抽查回访，细致地了惠民政策的落实情况；
要重视对生活困难家庭的帮扶工作，针对不同情况，细化帮扶措施，让困难家庭能够得到基本的生活保障。总之，工作中强化精细管理意识，贯穿精细管理的思想，以优质到位的服务，力争创造优异的成绩。
第二篇: 街道办事处主任理论中心组学习发言材料
加强队伍管理 健全服务体系 全力为一方百姓造福 街道办事处先进事迹材料 靠山街道办事处位于**市**区，辖区面积 6.8 平方公里、辖区人口近 4 万人，近年来在上级的正确领导和大力支持下，深入贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕区委、区政府的工作部署，突出“打造**经济发展核心区”这一工作重点，努力做好各项工作，使街道工作继续保持健康发展的良好势头，全面完成了上级下达的各项考核目标，组织建设、社区服务、精神文明、计划生育、招商引资等各项工作均取得较大进展，实现了街道工作上台阶的既定目标，为构建和谐**奠定了坚实的基础。
（一）加强干部队伍建设，班子执政能力得到新加强。
一是 加强机关干部管理，打造学习型机关。实施干部竞争上岗，充分调动干部职工的积极性，挖掘工作潜能，并建立岗位目标责任制和“首问负责制”。二是 深入地开展党员先进性教育和“八荣八耻”教育，并建立健全了长效机制；
坚持集中学习制度，加强政治学习和业务培训，并以此为契机，不断解放思想，完善思路，开展纪律和思想作风大整顿。三是大力倡导团队精神，坚持民主集中制，增强班子的凝聚力和战斗力，锻造了一支业务精、作风硬、团结战斗的街道社区干部队伍。
（二）加强软硬件建设，社区建设水平迈上新台阶。
一是加强社区服务意识和功能。
第三篇: 街道办事处主任理论中心组学习发言材料
街道办事处副主任个人对照检查材料
个人对照检查材料
李家湾街道办事处副主任 张志艳
(XX年3月)
党的群众路线教育实践活动开展以来，我通过认真学习调研和广泛征求街办广大群众的意见，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真剖析自己“四风”方面存在的突出问题。现将对照检查情况汇报如下：
一、遵守党的政治纪律和组织纪律、贯彻落实中央八项规定情况及个人有关情况的说明
遵守党的政治纪律和组织纪律情况。我于211003年入党，长期以来，我都能遵守党的政治纪律，遵守党的章程，履行党员义务，努力提高思想认识和发挥党员的先锋模范作用。但深刻分析，仍存在三个方面的问题。一是政治敏锐性差。主要表现在不能从政治局势上观察思考问题、不能透过现象看本质，对反暴力、讲法律、讲秩序的必要性和紧迫性认识浅薄，产生麻痹思想；
二是执行民主集中制不到位。特别是在基层工作中，在关于李家湾群众生产、生活的具体事情上，未能准确有效地处理好民主与集中的关系，导致出现“上有政策，下有对策”的现象；
三是整治执行力弱。表现在对于一些非主管业务方面的方针政策，把握片面，理解肤浅，在结合李家湾街办实际情况中，缺乏实践，用心少，未能全面的扎实的推进，使政策执行的效果大打折扣。
贯彻落实中央八项规定情况。中央八项规定和省市区委《措施》《规定》实施以来，我能够从工作和生活中的方方面面上严格贯彻落实中央八项规定。但严格对照检查，还存在着不足：一是调查研究片面、浅薄。未能经常深入基层一线，到李家湾街办211个行政村211个村民小组了解民情民意。今后，要多211个行政村，深入群众家里、田间地头，与老百姓打交道，了解民情，收集民意，积极开展调查研究，多接地气，了解群众的所思所想所需所忧，为辖区的群众做好服务。二是会议活动繁冗、杂乱。在街办的各项会议中，存在繁文缛节现象，未能在极短的时间里有效地开展贯彻下去各项文件精神。同时，在211个行政村的村委会会议上，对村民的政策宣讲引导上没有做到全面的及时的贯彻落实，效果欠佳。
个人有关情况的说明。一是公务用车情况。现在我及街办其他几位副职领导共同使用长安牌1.4排量的面包车。二是办公用房情况。办公用房15平方米。三是家庭情况。爱人xx在xx幼儿园工作，是一名普通幼儿教师，儿子xx现年17岁，正在xx读书。四是身边工作人员情况。无秘书和专职司机等情况。五是家庭住房情况。我所购买商品房在xx小区，三室两厅121平方米。六是“三公”经费方面。无“三公”经费消费情况。七是职务和人情消费情况。无任何“职务消费”和“人情消费”的违规行为。八是关于出入私人会所和持有私人会所会员卡情况。无出入私人会所和持有私人会所会员卡等情况。
二、“四风”方面存在的问题和具体表现、对干部群众所提意见和有关问题的回应
按照要求，通过认真学习研究，我联系自己的基层工作经历，认真查找自身存在的问题和不足，并进行了深层次的剖析。经过整理归纳，共查找出“四风”方面的问题十条，具体如下：
形式主义方面
一是理论学习理解肤浅。表现在思想政治理论和国家政策法规学习上，浮在表面，做一般理解，深入学习思考少，往往把学习文件浏览一下，没有真正研读文件，分析文件，掌握文件的内涵，理论学习与实践活动没有做到很好的结合。例如，在街办工作中，很少认真研读国家政策方针，特别是与分管工作村镇建设、环境卫生管理相关的法规条例，并且没有将学到的理论知识与街办工作有效地结合。
二是具体工作中存在应付现象。表现在工作中遇到困难时，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。比如，对辖区临蓝路沿线及211个行政村的村道进行检查维修时，只是让公路养护人员简单地检查路况，并没有聘请专业人员实地勘察，分析公路安全状况，解决辖区公路存在的安全隐患。
官僚主义方面
一是考虑基层实际和群众意愿少。表现在下基层和群众沟通少，了解群众所需少，缺乏与民沟通的主动性、积极性，不能全面透彻地做到了解民情、民意，为民分忧解困。例如，在区国土分局实施xx、师家、柳家、xx四个村的土地复垦面积时，没有与四个村子的群众进行深入性的交流沟通，了解群众对于土地复垦的地理位置、土壤状况、交通便利等情况的满意度，导致在项目实施过程中有些矛盾产生等。在土地复垦工作结束后，对于土地复垦效果的反馈少。
二是工作中存在急躁情绪。表现在对待上访群众，态度生硬，情绪急躁，方法简单粗暴，时有大声叫嚷现象，伤害了上访群众感情，甚至激发矛盾。例如，在处理临蓝路占地补偿事件上，对待部分不懂修路补偿政策法规的村民上访时，没有心平气和地对村民讲解国家关于修路补偿的政策法规，进行疏导，而是情绪急躁，大声叫嚷着不符合相关政策法规就无法补偿，伤害了群众感情。
三是有官气，听取不同意见少。表现在具体工作中，依照自身理解，制定出的管理制度古板，缺乏变通，影响了部分工作人员的劳动积极性。例如,制定保洁公司管理制度时，只是笼统按照西安市农村环境卫生整治“八有”、“八无”的标准，没有征求保洁公司工作人员及辖区群众的意见建议，制定出更贴近李家湾实际的农村环境卫生管理细则，进一步细化工作责任和工作目标,达到最佳管理。
享乐主义方面
一是安于现状，满足于眼前的“一亩三分地”。表现在基层工作中，维持工作现状的思想浓厚，存在得过且过现象，工作起来“蜻蜓点水”，办事时有拖沓，片面强调保安求稳，难以创造性地开展工作。例如，在地质灾害点的防治工作中，只是单纯排查清楚辖区李家湾、xx、xx三个村的四个滑坡点，进行登记造册，没有长远规划，也缺乏有步骤的移民搬迁，彻底解决潜伏的滑坡灾害。
二是学习意识差，进取心弱。表现在具体工作中，自觉主动抽时间学习少，学习深度浅、广度窄，学习形式单一，做工作被动，工作效率低。例如，在xx村开展省级生态村创建工作中，只是按照区环保分局的要求操作实施，很少主动学习关于生态村建设的法规常识，缺乏针对性和进取心，没有创造出更适合xx村生态发展的管理路子。
三是对自己和党员干部要求放松，责任心减弱。表现在基层工作中，缺乏政治和党性锻炼，对自身要求放松，对干部管理宽松，只是完成领导交办的临时任务，满足于面上不出问题。例如，对于辖区211个行政村的村镇建设管理上，对村镇科干部及各村组干部疏于管理，只是规划好房屋建设管理工作，缺乏对乱搭乱建村民进行正确引导，没有对乱搭乱建的危害性进行宣传。
奢靡之风方面
一是物质要求多，艰苦奋斗精神不足。表现在在具体工作中，追求办公条件和开会设施，时有拈轻怕重，不愿多吃苦、勤出力，下偏远村子就有想法，做不是自己分管的工作就有牢骚的现象。例如，在辖区临蓝路及各村村道管理中，很少到像xx村、xx村等偏远村子考察调研，只做好自己分管的村镇建设和环境卫生工作，缺乏街办全局发展思想。
二是存在接受宴请现象。表现在家人亲戚或同事朋友摆喜酒时，时有参加，或到211个行政村调研了解情况时，出于李家湾群众的热情好客和熟人情面，存在留下来吃顿便饭的现象。例如，单位同事结婚摆喜宴时，有过参加；
到xx村调研农田灌溉情况时，在村民家里吃过便饭。
区委第九督导组给我本人反馈了三条意见，一是对群众提出的问题有推诿现象；
二是工作中存在急躁情绪，对部分上访群众态度不好；
三是下乡、开会就要求派车，讲求享受。对于这些意见，我及时、认真、深刻地自我剖析，在现在的工作和生活中，做了及时整改，不断完善，在“四风”问题中已经进行了查摆。
三、产生问题的原因分析
自己存在“四风”问题，从思想深处剖析原因，对照规章制度，结合自身实际情况，我认真开展批评和自我批评，查摆自己各方面存在的问题，扎实有效的开展了自查剖析活动，现将原因分析如下：
一是对系统政治理论和业务知识学习的重要性、及时性和必要性缺乏深度的认识。经常把学习当作软任务，把工作作为硬指标，出现了理论学习与工作实践相脱节的现象。工作中放松学习，使学习缺乏系统性和经常性，学习的高度、深度、广度和力度严重不足。例如，在硬化水泥道路、打饮水井等事情上，未从国家公路和水利方面政策上加强学习了解，在具体实践操作中，没有深入地调查了解各个方面的具体细节，缺乏针对性，并没有对修建水泥路的实效做到及时反馈。
二是共产主义理想信念不坚定，思想涣散。在街办的工作和生活中，我对党的先进理论、政策精神，没能认真地学习、钻研。在分管工作中的村镇建设、环境卫生管理上，强调客观上的工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。因为学习不到位，缺乏对党的理论的系统研究和深刻理解，思想境界没有提升，灵魂没有净化，导致原则性不强、正义感退化，理想信念产生动摇和滑坡，没有做到用正确的政治理想指挥思想行动。
三群众意识弱，为人民服务的宗旨意识差。我在思想上没有牢固树立一切依靠群众、一切为了群众的意识,没有足够重视群众对街办发展起到的至关重要的作用，没有坚持把群众工作的理念贯穿工作的全过程。工作中看不到群众的首创精神，疏远了与群众的思想感情，导致工作上群众观念淡薄，指导工作主观意志成份多，形式主义成份多，为群众想的少，服务群众也少了；
对党的群众路线认识不深，对坚持改造自身的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为职工群众服务的宗旨意识，对街办干部生活和思想方面关心少，深入基层向人民群众学习请教、听取意见次数少、内容浅、范围窄。
四是精神状态、工作状态和党性修养差。在街办的具体工作中，我缺乏改革创新的精神和勇气，主观上不求有功、但求无过的思想严重，面对困难缺乏勇气、决心、毅力，不愿碰触一些问题和死角，患得患失，不敢尝试从旧的模式中解放，从而导致缺乏大局观念、进取心不够、思想状态懒惰松懈的情况偶有发生；
工作状态的提升差，表现在思想上认识浅，这是缺乏科学精神、缺乏正确的思维方式所致，是党性不纯、思维固化的一种表现；
在实际工作中，存在着以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己的要求放松了，考虑李家湾街办群众利益和全局利益少了。
五是自律意识差，执行党的纪律宽松。我在自律方面，缺少时刻自省、自查的危机意识，缺乏自我约束、自我监督的自律意识，没有真正在思想上筑起有效的防线，更没有在行为上形成严格的准则和规范。思想上觉悟不高，致使街办落实工作上不到位，没有明确群众的要求和期望，没能体现基层领导的服务本质；
对党的各项纪律的执行情况还有待提升，没能从坚定政治信仰的高度来认识严格执行党的政治、组织纪律的重要性，导致了执行党的纪律宽松，对党的纪律、要求、主张贯彻执行起来“走板走样”。
六是在具体工作中，创新意识淡化。我在基层工作中，安于现状，循规蹈矩，创新意识淡薄。在分管的村镇科工作中，忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，改革创新意识有待增强。我平时多在单位里处理文件，布置任务，很少深入到辖区211个行政村7211个村民小组的每家每户去了解环境卫生整治效果和巩固成果，未对街办的市容市貌进行根本性整治。在到辖区211个行政村7211个村民小组进行调研考察情况上，缺乏主动性、积极性、针对性，没有全面透彻地做到了解民情、民意，为李家湾老百姓干实事、办好事、搞服务、做公仆。
七是去基层一线的监督检查的力度差。一些工作只是进行开会部署和下发文件，也没有透彻地解决211个行政村的一些热点难点纠纷问题，对街办和村组干部提工作要求多，开展面对面谈心活动少，对干部的思想和生活关心少，安排工作时要求过高、过急。特别是在基层的具体工作中，缺乏自觉主动抽时间学习。现在街办村镇科工作，除了平时工作上的学习，很少自己加强学习深度、广度，做工作被动，理论知识与实践没有有效结合，很好地协调好村镇建设和环境卫生工作，从而大幅度提高工作效率。
八是工作进取精神弱，满足于维持现状。对基层工作中出现的新情况、新问题研究浅薄，未能及时有效地掌控新问题、新事物，并结合实际，做出相应的可行的对策，实质性地解决问题。在村镇建设、环境卫生整治、公路管理上，存在拈轻怕重，安于现状，很少吃苦出力，到像xx村、xx村等偏远村子考察调研，只是做好自己分管的工作，没有考虑街办的全盘发展；
还有，满足于现在的学识和见解，干事创业缺乏进取精神，时常用老方法、老思维；
创新意识弱，没有卯足干劲，更好地推进街办各项工作的发展。
四、今后的努力方向和改进措施
经过认真剖析，对照检查分析评议，使我深刻认识到自己存在的问题。作为一名共产党员、机关干部，在今后的工作和生活中的方方面面上，我决心从以下五个方面认真整改。
1.加强学习，提升思想政治水平。学习党的十八大精神，特别是继续加强政治理论学习，不断提高个人的政治素养，做到自我修正、自我完善。只有不断地加强政治理论学习，才能不断提高个人的认识水平，才能保证自己行为的正确性。今后，一是积极参加党组织的各项学习活动，保证各种学习活动不少时、不缺课，并做到系统的透彻的理解掌握；
二是自觉利用各种渠道、方式加强自我研习，把政治学习变成一种自觉行为。时刻不忘自己是一名党员领导干部，在工作方面要以身作则地起到带头和带领作用，在生活方面要率先垂范地起到示范和标杆作用。
211、改进工作作风，树立艰苦奋斗精神。在街办的工作和生活中，要时时刻刻牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，保持思想道德的纯洁性，在生活上做到艰苦朴素，勤俭节约。一是在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，与李家湾群众打成一片，同当地老百姓建立起水乳交融的关系；
二是要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；
三是善于从政治、全局的高度认识事物，为街办的全盘发展多考虑、多务实，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。
3、保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。在当前社会还存在腐败现象的情况下，我要坚决保持廉洁之心，做到拒腐防变。一是要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前保持自我，一身正气；
二是要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把街办分管工作做好，为李家湾老百姓做好、做实服务。
4、务实创新，增强工作实效。结合李家湾街办实际情况，同时坚持解放思想、实事求是、与时俱进，通过实现学习方式、工作理念和单位机制的创新，最终达到街办工作成效的不断提高。一是要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面；
二是要始终围绕我街办的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实区党委、政府的各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。
5、在做决策前，针对问题，深入调查研究。特别是在基层工作中，要多结合实际，做到决策接地气，符合李家湾辖区的实际发展情况。还有，多开干部群众座谈会，多与干部交流思想，对提出的有益于街办发展的意见和建议，及时拿出整改措施，并做到及时反馈。同时，在环境卫生整治过程中，做到与李家湾实际紧密结合，真正满足李家湾广大群众的需求，利用政府主导作用，为211个行政村谋发展、谋福利。
因为自身认识水平有限，以上对照检查，可能不全面准确，原因剖析和整改措施也不一定到位，恳请大家批评帮助，我将虚心接受，切实加以改进。
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