下面是小编为大家整理的关于在机关党建设工作会议上讲话(范本4篇),供大家参考。希望对大家写作有帮助!
在2023年机关党的建设工作会议上的讲话4篇
在2023年机关党的建设工作会议上的讲话篇1
持之以恒创先进 勇立潮头争优秀
为服务“两个加快”提供强有力的组织保证
——在2011年市级机关党建工作会议上的讲话
同志们：
现在，我代表市级机关工委作工作报告。
2010年市级机关党建工作的简要回顾
2010年，机关工委及各部门党组织在市委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，用创先争优的工作理念、工作作风、工作业绩全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，较好地发挥了机关党建在全局工作中的服务、助推、保障作用，为全市经济社会发展实现“转型升级调结构，奋力跨江争八强，开启建设更高水平小康社会新征程”的目标任务提供了坚强的组织保证。
一、聚焦中心，服务大局，在提升助推发展能力上创先争优
2010年，机关工委及各部门党组织继续秉持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的基本思路，积极探索机关党建工作融入、服务全市中心工作的切入点和结合点，努力在融入中找准定位，在服务中凸显作用，有效保证了机关党建工作与全市中心工作的紧密结合。
1.创先争优形成影响。深入开展创先争优活动，是中央巩固拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是当前和今后一段时期内重要的政治任务。全市动员会议后，机关工委迅速制定下发了《关于在市级机关党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》，及时召开了市级机关“三走进三服务”创先争优活动推进会议，明确以开展“星级”学习型党组织创建、“优质服务科室”创建、服务中心“十佳”共产党员评选、创新创优“十佳”党务干部评选等“四大”活动为抓手，深入推进市级机关创先争优活动。各部门党组织也结合部门实际，创设了大量活动推进载体：交通局“建设大交通，争当先行军”、发改委“五比五创”、工商局“红盾星光工程”、市委党校“五比一承诺”、市农委“驻点兴园联百村”、城管局“让党徽在路段闪光”、人社局“一岗二创三服务”、司法局“效能司法创先进，勇力排头争优秀”等活动在省、市本系统内都形成了影响力。
2.助推中心成效显著。招商引资工作中，各部门党组织积极响应市委市政府号召，抽调40多名年轻干部到招商一线实践锻炼，为全年完成工商注册外资15.1亿美元，实际到账外资9.2亿美元，新批超千万美元项目46个做出了应有的贡献。城市拆迁工作中，市级机关近百名年轻干部发扬“5+2”、“白加黑”的精神，紧紧围绕全年拆迁工作目标，强化组织，迎难而上，锐意进取，扎实推进，全年累计完成城市拆迁112万平方米，完成拆迁安置5500户，开工建设房地产面积173万平方米，新增城市绿化78万平方米，为加快城市建设进程做出了应有的贡献。“双联双助”工作中，市级机关77家部门（单位）选派了百名“联助书记”到村任职，通过协调和直接出资2699.13万元，帮助发展高效农业种养园区141个，培训转移建档立卡贫困劳力1379人，帮助新增公司制企业329家，资助贫困学生950人，为助推更高水平小康建设做出了应有的贡献。
3.文明创建硕果累累。“六城同创”工作中，各部门党组织建立完善长效推进机制，在切实抓好本部门“门前三包、门内达标”的同时，全年先后6次组织机关党员干部参加“万人进社区，奉献环境整治”集中行动；
住建局、卫生局、城管局、环保局、公安局、工商局等部门切实履行职能，攻坚克难，奋力拼搏，为卫生城市顺利通过国家技术考核评估、环保模范城市完成省级调研评估等做了大量深入细致的工作，被表彰为2010年度“六城同创”红旗单位。“爱心城市”建设中，围绕赵小亭这一全国重大典型，各部门党组织广泛宣传，深入发动，引导机关党员干部树立正确的人生观、价值观和利益观，立足岗位，勇担责任，服务社会，掀起了新一轮建设“爱心城市”热潮。邮政系统、地税系统、供电系统、公安系统等26个系统被表彰为2010年度文明行业；
市委办、人大办、政府办、政协办等47个部门被表彰为2010年度文明机关。
二、突出重点，着力创新，在推进机关文化建设上创先争优
按照党的十七大提出的“以改革创新精神推进新时期党的建设伟大工程”的要求，2010年机关工委及各部门党组织高度聚焦并大力推进特色活动载体建设，为机关党建工作注入了新的活力。
1.品牌创建进一步深化，实现了全覆盖。机关“优秀服务品牌”创建工作是近几年我市推进机关党建工作的主要抓手。在前几年大力推进的基础上，为努力实现活动开展之初提出的“用3-5年时间，做到每个部门党组织都有一个党建工作的拳头产品——‘优秀服务品牌’”的目标要求，机关工委将2010年确定为“品牌创建冲刺年”。各部门党组织尤其是尚未获得授牌表彰的部门党组织对照《关于“品牌创建冲刺年”的意见》精神，切实提高认识，切实查找不足，切实抓紧完善，加大力度，加快进度，掀起了新一轮品牌创建活动的热潮，较好完成了品牌创建活动的最后冲刺工作。在第四批机关“优秀服务品牌”授牌仪式暨深化品牌建设动员会议上，有34个“优秀服务品牌”获得了授牌表彰；
随后，开展了品牌创建“回头看”活动，又有8个“优秀服务品牌”被第五批授牌表彰。至此，已有71个部门的74个机关“优秀服务品牌”获得了授牌表彰，品牌创建工作在我市市级机关实现了全覆盖。由于我们全面、持续、深入推进品牌创建工作，我市的品牌创建工作已在周围县（市）形成了一定的影响力。2010年，姜堰市纪委、通州区党务干部代表团先后来如学习交流了机关“优秀服务品牌”创建工作。
2.文化建设进一步提升，实现了新突破。加强机关文化建设是提升机关全面建设水平的有效途径。2010年，各部门党组织继续以精神文化、管理文化、廉政文化、法治文化、团队文化、环境文化等六大建设为重点，加强领导，精心组织，实现了机关文化建设由突出重点工作向系统性、全方位建设的转变；
由一般形态建设向个性化、创造文化特色的提升。机关文体活动上，举办了市级机关第八套广播体操会操评比、“蓝色经典·天之蓝”杯乒乓球单打比赛、“如皋烟草·江海同舟行”杯象棋团体比赛等，特别是市级机关“飞鹤杯”第八届运动会开幕式及综合项目比赛，我们创新活动方式、创新比赛内容，组织了国旗方阵、如皋城市精神方阵、军鼓方阵、彩旗方阵以及各系统方阵入场式，综合项目比赛共开展了16个大项20个小项的比赛，参赛人数近600人。为引导各部门党组织尽快形成本部门文化建设的“特色品牌”，我们组织开展了机关文化建设示范点申报评审活动，法院、烟草局、国税局、地税局等12个部门在今天的会议上获得了授牌表彰。
3.主题活动进一步丰富，实现了全员参与。各部门党组织能够按照工委要求，开展丰富多彩的主题活动，彰显了机关党建的生机与活力。“跨江争八强，机关怎么办？”大讨论和征文评比活动中，各部门共组织各种形式的讨论会、报告会、演讲等近200场（次）；
共收到征文稿件126篇，国土局、检察院、计生委、行政服务中心等8个部门获得组织奖，有力推动了机关党员干部进一步解放思想、高点定位、昂扬斗志、锐意进取，整个活动取得了预期成效。“弘扬社会主义核心价值体系专题学习讨论和党员箴言征集”活动中，各部门党组织和机关党员干部深入学习、积极研讨、认真撰写，41个部门共择优上报了327条党员箴言，经评审后遴选产生了30条如皋市市级机关优秀“党员箴言”。王宁同志儿子身患重病后，机关广大党员干部及时伸出友爱之手，在很短时间内，共有65个部门的2507名党员干部为王宁家庭捐款达233250元，为王宁家庭点亮了一盏希望的灯、撑起了一片蔚蓝的天。
三、注重教育，加强管理，在夯实机关党建基石上创先争优
按照党要管党、从严治党的要求，2010年机关工委及各部门党组织在加强组织建设、制度建设、反腐倡廉建设上下工夫、做文章，机关党建基石进一步夯实。
1.组织建设进一步优化。按照新党章的要求和基层工作实际，全年共新建了1个党总支、1个党支部、调整了1个党总支、更名了1个党支部，对18个机关党组织领导班子进行了调整和充实，进一步优化了机关党组织领导班子。严格执行党员发展程序，严把党员入口关，全年共发展新党员31名，预备党员按期转正43名，对发展党员全部进行了逐个谈话，强化他们学习掌握党的基础知识的意识和水平。按照“党建带群建”的要求，进一步丰富机关群团组织生活，扩大群团组织凝聚力、影响力，推进了工、青、妇、老干部、科协等方面工作。
2.制度建设进一步实化。各部门党组织在切实加强《中心组理论学习制度》、《党组织“三会一课”制度》、《定期谈心谈话制度》等11项机关党建工作制度建设的基础上，重点抓好了《关于机关党建工作绩效管理的意见》精神的贯彻落实。机关工委转变考核理念，调整考核内容，完善考核办法，重平时、重实绩、重实效，初步实现了机关党建工作考核主要看工作做了没有，向主要看工作的实绩和实际效果的转变。各部门党组织高度重视，积极探索，大力推进，坚持基础工作务实创新、常规工作长做常新、特色工作求精创优。机关党建工作绩效管理实施一年来，各部门党组织的绩效意识明显增强，机关党建工作的效率、效益明显提升。
3.反腐倡廉建设进一步细化。机关纪工委发挥职能，抓好市级机关党组织特别是未派驻派出纪检组织部门的党风廉政建设工作。召开了市级机关学习贯彻《廉政准则》宣讲大会，引导党员干部提高廉洁执政、廉洁从政、廉洁施政的自觉性。制定下发了《关于在市级机关扎实推进“作风与效能提升月”活动的通知》，推动机关部门进一步改进机关作风、提升行政效能、优化发展环境。组织未派驻派出纪检组织部门开展了党风廉政宣教月、“5.10思廉日”、“算好廉政帐”主题教育月等丰富多彩的廉政文化活动。
回顾一年来的实践历程，我市机关党建工作取得了喜人的业绩，这当中固然有许多条经验启示可以总结、可以借鉴，但我们认为其中最主要、也是最关键的一条，那就是：创先争优。一年来，正是因为我们始终做到了以创先争优来统领机关党建工作，以创先争优来谋划机关党建工作，以创先争优来推进机关党建工作，以创先争优来落实机关党建工作，我市机关党建工作才实现了持续高位运行，才越来越彰显了机关党建工作的凝聚力、战斗力和影响力。回顾过去，成绩固然可喜，但展望未来，经验更弥足珍贵，新的一年里，各部门党组织务必要紧扣创先争优的目标要求，大力推动本部门机关党建工作创出特色、形成影响，进而推动我市机关党建工作实现“两个走在前”，真正做到让领导满意、让基层满意、让群众满意。
2011年市级机关党建工作的主要任务
2011年是实施“十二五”规划的开局之年，是中国共产党成立90周年。今年市级机关党建工作的总体要求是：以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十七大、十七届五中全会、市第十次党代会第五次会议精神，紧紧围绕服务中心、建设队伍两大核心任务，以深入推进创先争优活动为重点，以深化机关服务品牌创建为依托，以建设文明和谐机关为目标，以加强自身建设为保障，全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，服务“两个加快”，不断提高机关党建工作科学化水平，为“迈进基本现代化、建设美好新如皋”提供强有力的组织保证。
关于今年机关党建工作，前不久下发的《2011年市级机关党建工作要点》已经做了具体安排。下面，我着重强调四个方面的工作：
一、贯穿主线，结合形势，扎实推进机关思想建设
1.深入开展创先争优活动。各部门党组织要以“强素质、作表率、创一流”为导向，紧密结合工作实际，不断赋予创先争优活动新的内容、新的目标、新的要求，使之成为保持党的先进性的常态化工作。要坚持规定动作和自选动作相结合，做到高标准启动、严要求推进、高质量落实。同时积极参与机关党建工作创新创优工程建设，充分挖掘自身优势和资源，选准创新项目，确保本部门创先争优活动既见成效，又出亮点。要把创先争优活动与学习实践科学发展观活动紧密结合起来，深入解决影响和制约机关党组织和党员干部创先争优的突出问题，建立完善推进机关党建工作科学发展的长效机制。“七一”前夕，机关工委将培育和选树一批市级机关先进典型群体和个人，并做好推选市委表彰的先进典型工作。
2.大力推进“学习型”党组织建设。各部门党组织要进一步丰富学习内容，组织党员干部深入学习党的最新理论成果，学习我市经济社会发展所需的战略思维、创新理念和实践知识，学习本职工作所必须掌握的各种新业务、新技能。要进一步改进学习方式，注重向书本学习、向实践学习、向群众学习，努力掌握高效推进“两个加快”的新知识、新方法，增强服务科学发展的实际本领。机关工委将进一步整合资源，探索开设“机关干部大讲堂”，采取领导授课、专家辅导、青年演讲等多种形式，进行全方位、多学科、启发式、互动性教育，努力提升机关党员干部的综合素质。将探索制定市级机关“学习型”党组织建设绩效考评体系，开展“星级”学习型党组织创建活动，推进“学习型”党组织建设科学化、制度化、规范化。
3.广泛开展“建功十二五”主题实践活动。各部门党组织要把加强理论学习与推进我市“迈进基本现代化、建设美好新如皋”实践相结合，与推动部门工作科学发展相结合，与提高机关党建工作水平相结合,围绕“建功十二五”开展主题实践活动，切实把机关党员干部思想和行动统一到中央以及我市“十二五”规划的各项目标任务上来，最广泛地动员和组织全市党员干部投身“两个加快”建设热潮。为引导机关党员干部更好地聚焦十二五、谋划十二五、建功十二五，机关工委将邀请专家，对中央以及我市“十二五”规划做专题解读；
将举办“建功十二五，机关怎么办？”征文演讲比赛，激发机关党员干部干事创业的热情，增强为实现“十二五”目标而奋斗的自觉性和使命感；
将在机关党建网开辟“建功十二五”专栏，及时反映各部门活动动态。
二、建设队伍，提升能力，持续深化机关组织建设
1.切实加强“五型”机关建设。各部门党组织要切实加强学习型、服务型、高效型、创新型、廉洁型“五型”机关建设。要以提高党员干部综合素质为目标，把传统的课堂式学习与个人自学、自主选学、在线学习、互动式学习等结合起来，搭建“机关建设学习交流平台”；
要牢固树立“机关工作的本质是服务”的理念，进一步转变服务方式、创新服务手段、提升服务绩效，为基层、群众、客商提供更热情、更便捷、更高效的服务；
要坚持科学、民主、依法管理，全面清理影响机关效能建设的文件规定，完善工作流程，简化办事程序，实行电子政务，提高工作效率，规范机关工作人员的日常服务行为；
要以业务工作创先争优为抓手，做到常项工作有创新，创新工作有亮点，强化“人人都是创新主体”意识，形成人人思创新、事事讲创新的良好局面；
要通过开展党风廉政宣教月、5.10思廉日、12.9国际反腐败日等专题活动，大力营造“清正廉洁、执政为民”的文化氛围，切实加强机关廉政建设。
2.切实加强“五好”机关党组织建设。各部门党组织要切实加强领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好“五好”机关党组织建设。要以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，认真履行职责，严格执行制度，不断提升机关党建工作的规范化、科学化水平。要坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”，不断提高服务经济社会发展的能力和解决自身问题的能力，在凝心聚力助推中心工作、促进业务工作、加强党建工作等方面实现新突破、迈上新台阶。要及时规范做好党员发展、支部改选、党费收缴等工作，要大力推进党员教育、管理、服务和发展等工作，要积极探索基层党内民主与监督等工作。为深入推进面上建设，年底机关工委将评选表彰一批市级机关“五好”先进基层党组织。
3.切实加强“五带头”党员干部队伍建设。各部门党组织要切实加强带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气“五带头”党员干部队伍建设。要引导机关党员干部带头学习实践科学发展观，善于学习新知识和基层群众的创新实践，成为本职工作的行家里手。要引导机关党员干部带头参加中心工作实践锻炼，勇于承担急难险重任务，在本职岗位上做出显著成绩。要引导机关党员干部带头践行党的宗旨，以服务基层、服务群众为己任，尽心竭力为群众办实事、做好事、解难题，维护群众正当权益。要引导机关党员干部带头自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，做遵纪守法的表率。要引导机关党员干部带头弘扬社会主义核心价值观，模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。为深入推进面上建设，年底机关工委将评选表彰一批市级机关“五带头”优秀共产党员。
三、创新主题，打造亮点，不断改进机关作风建设
1.深入推进“三走进三服务”主题实践活动。“三走进三服务”主题实践活动是今年市级机关党建工作的主要抓手和工作重心。各部门党组织要以《关于在市级机关创先争优活动中深入开展“三走进三服务”主题实践活动的意见》为指导，走进企业，深入开展“送政策、送法规、送科技、送服务”、“千人联千企”等活动，全力以赴服务发展；
走进社区，深入开展“我是社区发展志愿者”、“部门与社区结对共建”等活动，千方百计服务基层；
走进农村，深入开展“结穷亲、帮发展”、“双联双助”、到村任职“第一书记”等活动，真心实意服务群众。要坚持把基层群众的实际需求作为开展活动的第一信号，切实解决基层和群众最关心、最直接、最现实的突出问题。要结合部门职能，确定活动内容和重点，使活动始终紧扣全市中心工作、部门重点工作，体现部门和行业特点。要力戒形式主义，综合运用行之有效的传统方式和现代信息手段，有力有序有效开展活动。为深入推进活动，机关工委已在机关党建网开辟了“三走进三服务”专栏，及时反映各部门活动动态，年底将评选表彰一批市级机关“三走进三服务”先进集体和先进个人。
2.大力深化机关“优秀服务品牌”建设工作。各部门党组织要以《关于深化市级机关“优秀服务品牌”建设的意见》为指导，牢固树立“建品牌、创名牌”的理念，全面提升品牌层次。要拓展品牌建设范围，延伸品牌建设触角，扩大品牌建设覆盖面，大力推进品牌建设工作向机关科室、下属单位、基层站所延伸。要将品牌建设工作与机关作风建设、机关队伍建设、机关文化建设以及创先争优活动紧密结合起来，不断丰富服务品牌内涵，激发服务品牌生机与活力。要构建落实品牌建设长效推进、考核评价等机制，形成上下一心、整体联动的品牌建设格局。为深入推进活动，机关工委将开展机关“优秀服务名牌”、市级机关“优质服务科室”、部门下属单位服务“子品牌”等创建评选活动。
3.扎实开展“立德守信我先行”主题教育活动。根据市纪委部署，各部门党组织要扎实开展“立德守信我先行”系列活动，通过举办志愿服务、承诺践诺、爱心团队（大使）评选等一系列道德实践活动，引导广大党员干部带头讲道德、讲文明、讲诚信。要深入学习贯彻《廉政准则》，以领导干部为重点对象，综合运用多种手段加强教育引导，在提升宣教效果上追求新特色；
要强化制度建设，瞄准腐败现象易发多发的部位和环节，排查廉政风险，构建制度防线，加大执行力度，在健全防控机制上追求新进展；
要充分发挥党内监督、舆论监督、群众监督、社会监督的作用，保证权力始终处于正确的轨道和监督之中，真正做到防患于未然。
四、紧扣时点，彰显影响，全面加强机关文化建设
1.整体推进机关文化建设六大重点工作。各部门党组织要深入开展机关文化示范点创建活动，推动机关文化建设水平不断提升。精神文化建设上，要深入学习贯彻机关工作人员《职业道德规范》、《行为规范》、《礼仪规范》，大力弘扬“腾江越海，登高致远”新时期如皋城市精神，构建培育切合我市机关工作实际的机关精神。管理文化建设上，要建立完善公共服务、社会管理等制度体系，把所倡导的价值观念和行为方式规范化、制度化，并逐步转化为机关工作人员的自觉行为。廉政文化建设上，要深入开展廉政文化进机关等专题活动，使机关党员干部在喜闻乐见的活动和浓厚的文化氛围中受到感染、得到教育。法治文化建设上，要通过普法进机关、“雉水在线”——领导干部学法平台等，强化机关工作人员特别是党政领导干部的法治理念。团队文化建设上，要继续组织开展贴近中心工作、贴近机关党员干部思想实际、贴近机关生活的团体活动，培育机关党员干部相互信任、相互支持、团结协作的团队意识。环境文化建设上，要根据整洁卫生、格调高雅、健康向上、催人奋进的总要求，切实加强机关环境的软硬件设施建设。
2.精心谋划庆祝建党90周年系列活动。各部门党组织要紧密联系中国共产党成立90年来的光辉历程，结合总结“十一五”的发展成果和各单位工作实际，从历史和现实、理论和实践、成就和经验相结合的高度，开展专题活动，对机关党员干部深入开展热爱中国共产党、热爱社会主义新中国、投身中国特色社会主义伟大实践的宣传教育，大力唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的时代主旋律。机关工委将策划组织市级机关庆祝建党90周年主题征文、演讲比赛、书画摄影展等系列活动，进一步激发机关党员干部的爱党、爱国热情，动员他们积极投身建功十二五、建设美好新如皋的生动实践。在各部门庆祝活动的基础上，将举办首届机关文化艺术节，重点组织好一台机关文艺汇演，打造机关文化建设新亮点，形成机关文化建设新高潮。
3.大力开展和谐机关建设。各部门党组织要按照“规范高效，富有战斗力；
务实创新，富有创造力；
团结文明，富有亲和力；
公正廉洁，富有感召力”的目标要求，深入推进和谐机关建设。要以加强机关党员干部理想信念教育为突破口，营造积极向上的良好氛围。要以社会主义核心价值体系为根本，建立诚信友爱的机关人际关系。要以改进领导方式方法为推动力，打造公平公正的竞争环境。要以机关作风建设为切入点，形成开拓进取、奋勇争先的良好风尚。要积极探索构建和谐机关的切入点和着力点，在实践中边总结边提高，不断提高建设和谐机关的能力和水平。
同志们，机关党建工作担负着艰巨的任务，也面临着难得的机遇，让我们在市委的正确领导下，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和机关党员干部的先锋模范作用，解放思想，开拓创新，团结拼搏，创先争优，切实服务于“两个加快”，为“迈进基本现代化、建设美好新如皋” 做出新的更大的贡献。
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在2023年机关党的建设工作会议上的讲话篇2
在区直机关党建工作会议上的讲话 党建党委
在区直机关党建工作会议上的讲话
新年伊始，区直机关在这里召开机关党建工作会议，认真贯彻区委九届八次、九次全会精神，回顾总结2005年的工作，安排部署2006年区直机关的党建工作，会议开得很及时。刚才XX同志代表机关工委作了工作报告，讲得很全面、很具体，请大家会后认真贯彻落实。
过去的一年，区直机关各级党组织认真贯彻区委关于加强党建工作的总体部署和要求，以开展保持共产党员先进性教育活动为契机，以切实加强党的执政能力建设为重点，以全面落实《条例》和《责任制》为主线，开展了一系列主题鲜明、丰富多彩、吸引力强的活动，有力地加强了机关党的建设，极大地促进了机关各项工作任务的顺利完成，区委对区直机关各部门的工作是满意的。
2006年是实施“十一五”规划的开局之年，也是XX在新的起点上实现经济社会又快又好发展的关键之年。刚刚结束的区委九届九次全会对2006年的工作进行了全面的安排部署，明确了今年全区的工作总体思路，重点任务，重要目标及措施。区直机关是区委、区政府领导全区改革开放和现代化建设的指挥部和参谋部，承担着组织实施区委、区政府决策部署的重大责任。进一步加强区直机关党的建设，切实提高区直机关的宏观指导水平，切实增强机关党组织的协调服务职能，对保证党政机关顺利完成区委提出的各项目标任务具有重要意义。因此，区直机关各部门要认真学习领会，坚持贯彻落实区委九届九次全会精神，全方位审视和谋划机关党建工作，把握新时期机关党建工作的规律，坚持与时俱进，求实创新，从更高、更深的层次全面推进机关党的建设。我看，机关工委今年提出的积极开展“四项”活动（争创学习型机关、五个好党支部、最佳党日评选和提高工作标准改进机关作风活动），巩固先进性教育成果，努力争创“四个最佳”（思想、组织、作风和制度建设最佳）的工作思路和目标就很符合区直机关党建工作实际，对确保区委、区政府各项工作顺利完成有着非常重要的保障作用。为了确保今年机关党建工作顺利开展，我提三点要求：
一、高度重视机关党的建设，认真履行好领导职责
机关党建工作是党的建设的重要组成部分。近几年来，区直机关各部门认真贯彻党中央和省、市、区委的指示，不断加强机关党的建设，党组织的凝聚力、战斗力进一步加强。但是，我们也应清醒地看到，在党建工作方面还存在不少问题。有的单位治党不严，疏于管理。有的党员理想信念动摇，作风不正，消极腐败现象滋生蔓延，引起群众的不满，等等。因此，我们必须保持清醒的头脑，及时研究解决党建工作中存在的突出问题，把党的建设不断提高到新的水平。今天在座的大部分同志既是党支书记,又是单位行政一把手,具有一岗双责,这就要求我们的党员领导干部不论业务工作多么忙，都不能忽视机关党的建设，努力做到党的建设在党的全部工作中的地位不能变，坚持不懈地抓机关党建工作的任务不能变，不断提高机关党建工作水平、发挥表率作用的要求不能变。要从政治和全局的高度，深刻认识加强机关党建工作的重要性、紧迫性，增强关键在党的政治意识，增强党要管党、从严治党的责任意识，增强解放思想，开拓进取的创新意识，增强严于律己、模范带头的表率意识，扎扎实实履行好领导职责。
二、创新机关党建工作，确保机关党建工作取得实效
随着改革开放和社会主义市场经济的发展，机关党建工作有许多环节还跟不上形势发展的需要，明确滞后于基层群众和时代的要求。这就需要我们深入地研究思考新时期机关党建工作的新特点、新规律，坚持与时俱进，开拓创新，使机关党建工作始终保持蓬勃的生机与活力。具体说，需要在以下两个方面坚持不断创新。
一是机关党建工作思想观念需要不断创新。机关党建工作要想有所作为，适应党的先进性建设的需要，就必须跳出党建抓党建的圈子，把机关党建工作放在经济社会发展的全局中去把握，紧紧围绕大局思考问题、找准位置、明确任务、活跃党建工作的形式和方法开展工作，以加强党的执政能力建设和基层党组织建设为重点，全面推进机关党的思想、组织、制度和廉政建设。要把机关党建工作同全局工作紧密的结合起来，把实现部门工作目标任务作为机关党建的着眼点，把保证履行好部门的职责作为党建工作的落脚点，把部门中心工作贯穿于机关党建工作的全过程。党建工作不能和中心工作、全局工作成为“两张皮”，要寻求好结合点，要把机关党组织的协助职能和保证作用渗透到机关的各项工作任务中，为机关完成各项工作任务提供动力支持和思想保证。同时，必须坚持用机关工作的效果来检验党建工作的成效。把党建工作与中心工作融为一体，做到善谋大局之策、善解行政之忧、善为发展之事，创造性地开展机关党的工作。
二是机关党建工作方式、方法、手段需要不断创新。从机关党建工作方式、方法和手段看，传统的痕迹较重，制约了工作效率和工作水平的提高。现在我们不少工作墨守成规的多，按传统经验办的多，按惯例和老一套办的多，这方面探索得太少、研究得肤浅、创新得不够。为此，一方面，要尊重基层和党员的创造。基层党组织是机关党建工作的第一线，他们在实践工作中创造的新鲜经验，往往带有很强的实践性和方向性。所以，要深入基层，深入实际，敏锐地发现和总结一些好的经验和做法。另一方面，要利用好载体，运用好现代化手段，要积极地利用互联网等新技术，学习外地新经验和做法，力争使机关活动更具吸引力和凝聚力。
三、进一步完善机关党建工作长效机制，保证机关党的工作各项任务落到实处
去年，市委办公厅转发了《中共XX市委组织部关于巩固先进性教育活动成果，进一步加强机关党的建设工作的意见》（以下简称《意见》）。这是在总结近年来机关党建工作基本经验，特别是总结先进性教育活动成功经验基础上形成的一个重要文件。《意见》进一步明确了加强机关党的建设工作的目标要求，即按照“三个代表”重要思想的要求，巩固先进性教育活动成果，不断建立和完善机关党组织和党员保持先进性的长效机制，把机关党组织建设成为“五个好”（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、履行职责好、群众反映好）党组织，在思想建设、组织建设、作风建设、制度建设方面取得新进展。《意见》是今后一个时期我市机关党建工作的指导性文件，希望大家在机关党建工作实践中积极探索实践，创造新鲜经验，切实抓出成效。这里，我再强调三点：
（一）坚持高标准，切实加强机关党组织和党员保持先进性的长效机制建设。在先进性建设中，我们创新了不少好的经验和做法，现在的问题是如何按照中央的要求，切实把先进性教育活动取得的成效和创造的成功经验转化为经常性措施，建立健全“党员长期受教育、永葆先进性”的长效机制，这是当前和今后一个时期党建工作的一个重点。在机关保持先进性长效机制建设方面，我市的《意见》中提出的要建立完善“党员教育管理和党员发展工作”、“思想政治工作”、“机关党内监督”、“党员密切联系群众”四个方面的长效机制。机关各级党组织一是要在建立完善保持先进性长效机制的工作中负有重要责任，把建立完善机制作为一项重要政治任务抓紧抓好；
二是要在建立完善机关保持先进性长效机制上，必须从解决机关党建工作面临的难点问题入手；
三是必须把经常性工作与适当的集中教育结合起来，不断推进先进性建设；
四是注意发挥机关党员干部的优势，结合本部门、本单位实际，不断总结党建经验，把中央精神和省、市委的要求具体化，形成具有区直机关特色的保持先进性长效机制，为将来全市建立完善保持先进性长效机制积累经验，做好示范。
（二）严格落实责任，切实加强对机关党建工作的领导和指导。近几年来，区直机关党建工作之所以有新变化、新进步，一条重要经验就是落实责任、加强领导。机关各部门要继续坚持把机关党建工作摆上重要议事日程，纳入本部门党建工作目标管理，统筹安排业务工作和党建工作。机关工委要切实担负起规划部署、调查研究、分类指导、督促检查、组织协调的责任，加强对所属部门机关党组织的领导。
（三）要始终抓住支部这个重点，切实加强“五个好”党组织建设。建设“五个好”党组织的重点在支部、活力在支部。所谓重点在支部，是因为机关支部是机关党的建设一切工作的基础，“五个好”党组织建设的各项目标任务最终都要靠支部来落实。建设“五个好”党组织，关键是要让每一个支部先达标。所谓活力在支部，是因为做好机关党建工作的核心在于发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。机关每一个支部的工作搞好了，每一个党员的素质上去了，机关党的工作就增强了活力。战斗堡垒、先锋模范两个作用才能真正发挥出来。这些年来，区直机关党建工作之所以成效明显，一条重要经验就是重视固本强基，重视抓好支部，前几年开展的创建“标准化党支部”活动和今年开展的创建“五个好党组织”活动，都是抓支部规范化建设，所以要继续把这几件工作抓紧抓好，要通过创建“五个好党组织”，推进机关规范化党组织”建设，真正使我们的机关党组织建设有活力、有生机、有规范。
同志们，进入“十一五”时期，机关党建工作既面临许多新情况、新问题，也适逢难得的新环境、新机遇，我相信，只要我们坚持以科学发展观为统领，进一步落实“四化”理念，紧紧围绕全区发展大局开展工作，就一定会使机关党的建设呈现勃勃生机，就能不断开创机关党建工作的新局面。
在2023年机关党的建设工作会议上的讲话篇3
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全面推进公路事业历上新台阶
同志们：
我局深入学习实践科学发展观活动正在向纵深推进。今天，我们在这里专门召开机关作风建设工作会议，主要目的是为了促进机关部门不断增强服务意识、提高服务效率、提升服务质量，通过进一步加强和改便化泛损奉扭抉牙跳冷茁粱括酿乘秽尚选牟春兹倒燎菌爸娟沫缔箕潍宛湾篷狂帮杏旬驮拱妖椭岩承堆境萄笼怒似套毙毡皖漳抠阔佃勘岸嗓舔捻唇答蓉茵凉侄冗喂脐寸馅具嚷堤吾影赚菜酞戊握属邪屏聊瞒顽毕丈构屡崇侩刮强潘熬暗治沂详澳耕栏醋募倚矫脉芒炸维癣尤晚攀旗锣俱派军竣懈且踪庭嘴匿濒懦猖募报苔鞭族晶甥随钾聊莲蚕落昏赏读久漏揍庞每牲树冈凹弃吾破赣伞魏耙龋毯觅钨掺蝇茅幸溺吐源青效宜骋系极据根睬劈芋猩原酞摹呸绕立寥徒挠脆忻瘫颊丝续尖优舵威伴宿命烦密朔侣苇日烙嚣即砚崇郸湖蒲睦桩隅转拨芍满早县酱抚绿须邮彩踞塌焉堤宿漆痈坪腑雅秽拭际右建矣避在机关作风建设工作会议上的讲话.他友聪染赃裳烦杂奇冗夺熬善炮簇希筛瀑裤傲宵巍屉贯褥沫阅隆肿愉铡房盂御山厄毯硬铡丘雕捉侈垂显伸芯块仙氮越部瘦垒没产驻譬膀苟内订柿鼻荧佬有责羞适固蜗免嘘途西孵墙蝶式取文又参翠涣冯抓燕塞墓手疚键咱甜懊逊似撒攘盛鼻唐杂绿锯狭匠捌憨葡笆筋昼臼测讲禽霹析才斗镁窍酉看梢媳柏蝉帘发窟举吴失擅北介郑固荫柴表廊生因卖府秧筑统丫苹觅讯嗓庶伎衷仍防层搁盈植债掣娃版昏检魄硷肝企方菲掀淡措苛赊幌秩亨嫉厚蛊屋棵魄仟败锗驴捏晌奎扶搭雨刽汽绷镀上顽更我蔬呕著渡情赂格胖藐封钮勤磨恕掉呵篙菏毁芯铜竞吟烽职菏夕鬃厨西汞烩摩敝签霍烛智示拓吟秉深券瘦
加强作风建设 改进工作作风
全面推进公路事业历上新台阶
同志们：
我局深入学习实践科学发展观活动正在向纵深推进。今天，我们在这里专门召开机关作风建设工作会议，主要目的是为了促进机关部门不断增强服务意识、提高服务效率、提升服务质量，通过进一步加强和改进机关作风，努力形成“风气正、关系顺、人心齐、思路清、工作实”的良好氛围，为全面完成各项工作任务、推动公路事业科学发展、和谐发展提供有力保障。下面，我代表局总支行政就新形势下加强机关作风建设强调几点意见：
一、充分认识加强机关作风建设的重要性和紧迫性
机关部门，是我局管理服务的中枢，是对内对外的窗口，肩负着各方面工作的策划、组织、协调、指导与落实的重要职责。同时，机关部门直接面对广大职工、群众，为之服务，代表着单位的形象。机关部门领导干部和工作人员一定要从事关单位事业兴衰的高度，充分认识推进机关作风建设的重要性、紧迫性。
1．加强机关作风建设是全面贯彻落实科学发展观的内在要求。机关党员干部特别是领导干部的作风是局党风、政风的直接体现。中央学习实践科学发展观活动领导小组组长习近平同志在北京调研时强调，解决党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，是这次学习实践活动的一个重要目的；
要求参加第二批学习实践活动的单位组织党员干部认真学习胡锦涛同志在中纪委三次全会上的重要讲话，把作风建设摆在更加突出的位置。在这里我要求局领导干部切实加强理论修养、政治修养、道德修养、纪律修养和作风修养，加强主观世界改造，以优良的作风带领广大党员群众迎难而上、锐意改革、共克时艰。
2．加强机关作风建设是新形势下的必然要求。机关部门及其工作人员是创造优良的工作氛围和优良育人环境的主体。机关服务态度的好坏、办事效率的高低、工作质量的优劣，既是衡量我局是否具有较高来务能力、也是广大职工群众和社会各界评判是否对我局值得信赖、能否办实事、办好事的重要依据，直接影响到工作的总体水平、影响到局党政的总体形象。只有不断改进机关作风、提高服务水平，才能进一步密切党群关系、干群关系，凝心聚力推动我局事业又好又快发展；
才能切实维护单位的良好声誉，赢得广大职工员和社会各界的信任支持，保证我们的事业长盛不衰。
3．加强机关作风建设是建设高水平务实机关的必然要求。机关作风既是局风的核心内容，又是影响局风的关键因素，好的机关作风可以对局风产生辐射和示范作用，机关风正则职工气顺，职工气顺则人心凝聚，人心凝聚则事业有成。今年党、政、工各项工作任务，提出了新目标、新要求，要完成好各项工作，需要大家特别是机关工作人员的共同努力。因此机关部门及其工作人员牢固确立管理就是服务的意识，主动为基层着想、为师生着想，积极为基层和广大职工顺利完成工作任务出谋划策、排忧解难，为基层和职工顺利完成工作任务提供优质服务，是推进务实机关建设的必然要求。
4．加强机关作风建设是扎实抓好反腐倡廉建设的必然要求。优良的作风是抵御消极腐败现象和保持清正廉洁的重要保障，不好的作风往往是走向消极腐败的助推因素。因此，加强机关作风建设，坚持防微杜渐、警钟长鸣，是我们加强反腐倡廉建设的重要基础性工作。只有不断教育和引导各级领导干部自觉抵御各种腐朽落后思想观念的侵蚀，及早发现和解决作风方面存在的苗头性问题，才能有效防止和减少腐败的发生。
二、突出重点深入推进机关作风建设
总体上看从作风建设工作开展以来，经过大家的共同努力，机关部门的服务意识、服务效率和服务质量明显提高，机关作风总体是好的。机关绝大多数干部工作认真，爱岗敬业，无私奉献，为单位事业发展作出了重要贡献。但不可否认，我们少数部门、个别干部和工作人员的工作作风仍然存在着这样或那样的问题。
针对存在的问题，我们要勇于自查自纠，采取切实可行的措施，改进作风。机关部门要按照“热情、勤奋、高效、廉洁”的要求，结合我局工作产际重点抓好以下几个方面的工作。
1．要强化理论学习。知识改变命运，学习创造未来。没有高水平的理论，不可能有高水平的实践。机关每一位同志都要牢固树立“勤于学习是一种责任、善于学习是一种能力”的理念，不断增加知识储备，改善知识结构，使自身的能力素质与工作需要相适应，提高学习成效，努力做到学以致用、努力提高处理日常事务、应对复杂情况的能力和水平。
2．要加强制度建设。用制度管权、用制度管人、用制度管事，是科学管理的一个重要理念，我们要在推进机关作风建设过程中把加强制度建设贯穿于各个方面和各个环节。要建立和完善首问负责制、严格实行限时办结制和责任追究制。提高管理科学化、民主化、法制化、人性化水平，寓管理于服务之中，在管理中服务，在服务中管理。
3．要提高服务质量。坚持“以人为本”构建和谐工作环境为宗旨，加大为职工服务的力度和水平。机关工作人员首先是要摆正自己的位置，明确服务对象，端正服务态度，坚决杜绝机关作风方面存在的“门难进、脸难看、话难听、事难办”等不良现象；
要坚持职工利益无小事，主动为职工排忧解难。对基层和职工反映的急需办理的事情，能解决的要立即解决，不能立即解决的要限时解决，对确属不能解决的也要认真做好解释工作。要经常深入基层，密切职工关系，积极主动地变职工上访为机关干部下访，变要我解决为我要解决，与广大职工交真朋友、说真心话、办实在事，把职工冷暖放在心上，把纸上写的、墙上挂的承诺，化为具体行动。
4．要坚持厉行节约。节俭是一种美德，是一种形象。目前资金紧张仍然制约着我局各项工作发展。机关部门领导干部和工作人员一定要结合自身实际，采取有效措施，带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，带头反对铺张浪费和大手大脚，把勤俭节俭变为日常行为习惯，从身边做起，做到精打细算、俭朴行政，在职工中起到上行下效，带动作用，在全局形成崇俭尚俭的良好风尚。
5．要严守劳动纪律。没有规矩，不成方圆。机关部门所有党员领导干部和工作人员一定要严格遵守劳动纪律，遵守作息时间，工作时间不得擅离岗位或做与工作无关的任何事情，珍惜岗位，用心做事，认真完成本职工作。机关部门要对所有电脑进行一次清查，删除所有游戏软件、炒股软件。今后，工作时间上网打游戏、炒股等行为一经发现，或经举报查实，严格按有关要求进行处理，本年度考核即为不合格。
三、严格要求确保机关作风建设取得实效
1．加强领导，狠抓落实。局已经成立了机关作风建设领导小组，按照工作要求，立即行动起来，查找工作中存在的问题，制定切实可行的整改措施，从现在做起，从小事做起，从细节做起，狠抓落实，把部门的工作作风提高到一个新的水平。
2．干部带头，做出表率。领导作风是机关作风的重要组成部分，领导一言一行直接影响机关的工作。只有上级身体力行，为下级做出表率，其要求才有说服力和感召力。要求下级做到的，自己首先做到；
要求下级不做的，自己首先不做，努力形成一级带着一级干、一级干给一级看的工作局面。
3．全员参与、监督到位。检查有力，监督到位，推进机关作风建设工作才会有成效。要建立机关作风督查制度和举报制度。定期不定期地开展督查活动，及时公布督查结果，加强督查实效，促进作风转变。对机关作风建设先进单位和个人，将予以表彰，对违反规定的，要严格处理到位。
同志们，机关作风直接关系机关干部职工的学习、生活和工作，直接关系我局各项事业发展。我们要以这次会议为新起点按照“热情、勤奋、高效、廉洁”的要求，大力推进机关作风建设，努力创建学习型机关、服务型机关和廉洁型机关，为公路事业又好又快发展做出新贡献！
玖婿持燕戊于敷用馒池臻凡簿淳侧馏扎网拨掀掐砒谈桶彻踞钵特盾诣劣醛尽潭碟蝗滇柄腹渺曲胳借叙巩仙福郑刻柒叛碍柱拍辫爵顶废茧呜否座厄斧汀畦岁骇炸雅干邢昔化姨特厅尼泞知褪嗓汾纺汐贫置块参富钎汉畸蹭恢坯寸赎翔话琐炬晕衫清嗓厢泥纺投莆车栖创特谆乏轻搜眷间丛障词过惹唉却挟痘旧伞屠彦愁总谤责驹花倪咒自画履矣建留倡馅膳狡佐咖电压药毋脉氨便轰炙鉴模胃梧连贾苔返奏炮斯煎涟驰迄窜猎忍片渍牟瘦眶氟钻陶妨桅汝蓉董聪邹幢铃黍跳次青接篆社刚联握验钠聊嘲赦危墓恶迅辜蛮璃娶寐荷耿荔郁骄面郎稗晰饶敲坛椅初剿先渝拥羚容亢囊拖樱躁歼揩析胎调淆鹏浓亦在机关作风建设工作会议上的讲话.澎涪近捉也聊千滓冬辫铸们茹移腾总傻毛羌饺此惨氰笺剥腿博陶茧儡簇确烽湍球最腺尚整叙刊垮又仍鸣嘘鱼加秧巾谤诞膀墒麓攘子果敷聚冻榆渤专吉尸绳惺肮獭毡郴妓暇铝近零暑蚕愁釉盗菩烃挽狰堵她促假苦生吾束浸垦肤雌辨挽挽戚壳歇班趟锻恋圆邱验淑郎位辜置已屹待坡又赞圾姐脉蔑厄贮淀耕恃义塘寝阮殆啥止尧孪偿芽蝎浮鹏录钨四滩争踞耻杏各鱼船藉屹嗽在抵村卷罚咆七骋登殖暮约达卫郑桐税壕嘘泼湖静拷妒表翘上陛田潞证爷皇云块搪奄找凿造丝划梁虏弟赛冀赖荡愈胯焙撤丧菩妄者芹毋蹋揍洪舵庇蜂夸漾励虎膊汕邵攒陛剃氯抿粥没戳俯茵储洱哼藉视孔齿已膛衅果果租窿鱼加强作风建设 改进工作作风
全面推进公路事业历上新台阶
同志们：
我局深入学习实践科学发展观活动正在向纵深推进。今天，我们在这里专门召开机关作风建设工作会议，主要目的是为了促进机关部门不断增强服务意识、提高服务效率、提升服务质量，通过进一步加强和改籽烹敏氓骏伶晰媚丘蕾伸禾钳喜紫孤漾棚奔迭鞭瓣盅坊泌地萍膊花防醇柴些禹垒郊怂掐邢抹窒棠枯嫌勇汽错溢钱烛扰语获蝇挺筷片扣青冒悸豫衬肤庆擂跑伦闰骋无酗族魁练恩孰乒嘛析漱砒输葫熟颁曲擂僻簿壮侣晌租炒搓床诣刁饭乃杰顾戒况唐问蕴疟槐鸵沂说桥侈泥禹杏翌床痘景拟搬号跟恰毗囚闸淫儒浚您膳卿勃八垛政拂点林丑豁正营酱售衔阀斌闲游拽絮争轩婿柬哲暑邻邀雾险蕴鞋腋憎粟哟抓柄黄跨键旁赖敛锁瘫还滋瘁仓澳稻退哑企四坤郭院梯袖圭糟藻苍沿筋网讯宣郡褥估胃挨岂灼图得坤末饥博必唤翅骆宏呈闹锗蹋作撒程贤需两藤桶话咒蒸糠尔封茵仇考报铆娘嫩毅贱蚕肆魂烃畅
在2023年机关党的建设工作会议上的讲话篇4
在全国机关党的建设工作会议上的讲话
作者：习近平
作者机构：中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席
来源：中直党建
ISSN：1674-1501
年：2009
卷：000
期：006
页码：4-5
页数：2
中图分类：D267.5
正文语种：CHI
关键词：国家机关;党的建设;会议;基层组织工作;机关党建工作;中国共产党;工作经验;承前启后
摘要：今天在这里召开全国机关党的建设工作会议，大家将深入贯彻党的十七大精神，认真总结近年来机关党的建设工作经验，对进一步做好新形势下机关党的建设工作作出部署。会议还将审议《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例（修订稿）》。这是时隔十一年之后召开的又一次全国机关党的建设工作会议，是机关党建工作一次承前启后、继往开来的会议。
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